Integrada num universo empresarial que tem um accionista único – José Guilherme Jorge da Costa – a Tecnovia Madeira é uma empresa madeirense detida a 100% pela Tecnovia SGPS e pela Tecnovia SA e que hoje estendeu já a sua actividade para fora da Região, o que levou à deslocação de técnicos madeirenses para Marrocos e Angola. Integrada no Grupo Tecnovia, que opera no continente português, em Marrocos, Brasil, Angola e nos Açores, a empresa madeirense dá trabalho na Região a 527 pessoas, num universo de 3.500 colaboradores. Entre os seus colaboradores, cuja idade média é 38 anos, curiosamente só 13 são mulheres. Sendo preocupação da Tecnovia admitir pessoal nos locais onde desenvolve a sua actividade, a empresa tem colaboradores em todos os concelhos da Região, – no Porto Santo uma sua participada dá trabalho a algumas dezenas de porto-santenses – com a particularidade dos seus “funcionários pertencem, contratualmente, ao quadro da empresa”, tal como destaca ao DIÁRIO Frederico Rezende, o administrador da empresa.
Entre as preocupações dos seus responsáveis figura o investimento em formação profissional, que “tem duas vertentes na Tecnovia Madeira. Uma que é ministrada no exterior da empresa e que ronda as 1.000 horas anuais. Outra que é a formação profissional interna e que tem um peso significativo, que corresponde aproximadamente a duas mil horas”, esclarece o nosso interlocutor.
70% dos técnicos formados Para o engenheiro responsável pela Tecnovia-Madeira, “o sucesso desta nossa política está espelhado na evolução interna dos nossos quadros técnicos; isto é, sensivelmente 70% dos nossos quadros técnicos são resultado de formação interna. São colaboradores que entraram para a empresa com funções menores e que se desenvolveram internamente através da formação contínua e alcançaram lugares de chefia”. A este propósito, o administrador revela, com orgulho, que a sua empresa e pessoal deslocado em Marrocos estão “a concluir, neste momento, os dois primeiros túneis rodoviários daquele país. São dois túneis duplos integralmente executados por madeirenses e por nós coordenados desde o Funchal”.
Já os restantes quadros técnicos, que já entraram com formação profissional para a empresa – nomeadamente os engenheiros – “estão envolvidos em formação profissional contínua seja através da necessidade de aplicação de novas tecnologias que têm que utilizar e aplicar, como seja através de formação externa”, acrescenta o responsável pela gestão da Tecnovia Madeira que se mostra muito satisfeito com a equipa de trabalho que tem à sua disposição.
Empresa não se demite das suas obrigações sociais
Com uma responsabilidade social invulgar, a Tecnovia Madeira colabora com várias entidades regionais. Por entender, de acordo com Frederico Rezende, ser sua obrigação “contribuir para o bem estar dos cidadãos e a sua qualidade de vida, nomeadamente através da protecção da natureza e do meio ambiente e da pessoa humana”.
Sem grande publicidade e face à nossa insistência, o administrador da Tecnovia-Madeira revela que a sua empresa tem “procurado ajudar e colaborado com Parque Natural da Madeira e Direcção Regional de Florestas na prevenção e combate a incêndios”, ajuda que se estende “aos bombeiros do Funchal, com algumas outras corporações de bombeiros, nomeadamente através da garantia de operacionalidade das ambulâncias”.
Entre as preocupações reveladas ficamos a saber que esta empresa de construção já ajudou o Serviço Regional de Protecção Civil no resgate de pessoas, com as entidades militares na manutenção do seu património, no recrutamento, nos seus meios logísticos e nos exercícios que têm efectuado no arquipélago.
Entre as responsabilidades sociais que assumiu e que não divulgou merece destaque o apoio às entidades que trabalham com cidadãos deficientes motores e crianças carenciadas.
No âmbito do desenvolvimento desportivo, a Tecnovia tem colaborado com o Rali Vinho Madeira, Volta à Ilha em automóveis clássicos, bem como nas actividades do Clube Naval do Funchal, Clube Naval da Ponta do Sol e em diferentes eventos desportivos municipais.
Quadro de pessoal
SANTANA – 15
MACHICO – 10
SANTA CRUZ – 40
FUNCHAL – 250
CÂMARA DE LOBOS – 68
RIBEIRA BRAVA – 20
SÃO VICENTE – 32
CALHETA – 50
PONTA DO SOL – 10
PORTO MONIZ – 15
FORA – 17
Total – 527.
Indicadores
53
A Tecnovia Madeira teve em 2008 um volume de negócios de 53 milhões de euros Mas o Grupo Tecnovia facturou cerca de 300 milhões de euros o ano passado.
92
Com uma quebra de 37% na sua carteira de obras, fruto da contracção do investimento, a Tecnovia-Madeira esteve o ano passado envolvida em 92 obras, menos 52 do que um ano antes.
13,2
As despesas de pessoal representaram o ano passado um custo de 13,2 milhões de euros. Só as prestações sociais obrigaram a empresa a pagar 1,6 milhões de euros.
527
Cerca de metade dos colaboradores da empresa sãop efectivos, com a curiosidade da equipa ter uma média idade média de 38 anos. Trabalham na Tecnovia-Madeira 514 homens e 13 mulheres.