O Bloco de Esquerda afirmou, em conferência de imprensa, que a Região vive uma situação de calamidade laboral, pelo que se esclarece o seguinte. A este propósito, recebemos um esclarecimento da secretaria regional dos Recursos Humanos, referindo que «não obstante a conjuntura de grandes dificuldades que atinge actualmente todas as economias, e às quais a Madeira não se encontra imune, a Região continua a viver uma situação de normalidade laboral.
A nota diz ainda que «a contratação colectiva regional tem-se mantido actualizada, contrariamente ao que se passa noutras regiões do país, resultado do empenhamento dos nossos Parceiros Sociais, Trabalhadores e Empregadores, Sindicatos e Associações Empresariais, e da intervenção equilibrada e moderadora do Governo Regional. Neste ano, só até Abril, foi já revisto e actualizado um conjunto de contratos colectivos de trabalho que abrangem 33.327 dos cerca de 46.000 cobertos por contratação colectiva exclusivamente regional. Metade destes acordos foi conseguida, através de conciliação. A Região vive uma situação de paz social, com um diálogo social activo, norteado por preocupações de justiça social…Através da contratação colectiva, tem-se procurado incentivar que os acréscimos salariais acordados sejam superiores aos níveis de inflação, no sentido de proporcionar aos trabalhadores acréscimos salariais reais, o que tem sido conseguido. As convenções colectivas de trabalho já revistas este ano, que abrangem cerca de 72,5% do total de trabalhadores cobertos por regulamentação colectiva de trabalho regional, envolveram um acréscimo médio de 2,73% nas remunerações nominais…A Secretaria Regional dos Recursos Humanos repudia mais uma das já habituais afirmações demagógicas do Bloco de Esquerda.
Fonte: JM
A nota diz ainda que «a contratação colectiva regional tem-se mantido actualizada, contrariamente ao que se passa noutras regiões do país, resultado do empenhamento dos nossos Parceiros Sociais, Trabalhadores e Empregadores, Sindicatos e Associações Empresariais, e da intervenção equilibrada e moderadora do Governo Regional. Neste ano, só até Abril, foi já revisto e actualizado um conjunto de contratos colectivos de trabalho que abrangem 33.327 dos cerca de 46.000 cobertos por contratação colectiva exclusivamente regional. Metade destes acordos foi conseguida, através de conciliação. A Região vive uma situação de paz social, com um diálogo social activo, norteado por preocupações de justiça social…Através da contratação colectiva, tem-se procurado incentivar que os acréscimos salariais acordados sejam superiores aos níveis de inflação, no sentido de proporcionar aos trabalhadores acréscimos salariais reais, o que tem sido conseguido. As convenções colectivas de trabalho já revistas este ano, que abrangem cerca de 72,5% do total de trabalhadores cobertos por regulamentação colectiva de trabalho regional, envolveram um acréscimo médio de 2,73% nas remunerações nominais…A Secretaria Regional dos Recursos Humanos repudia mais uma das já habituais afirmações demagógicas do Bloco de Esquerda.
Fonte: JM